ニート NEAT

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この項目では、無業者について記述しています。 In this article, we describe the Unemployed. その他のニートについては「 ニート (曖昧さ回避) 」をご覧ください。 For other neat "NEET (avoid ambiguity)" please.

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ニート (NEET)とは英国政府が労働政策上の人口の分類として定義した言葉で、「 N ot currently engaged in E mployment, E ducation or T raining」の略語であり、日本語訳は「 教育を受けておらず、 労働をしておらず、 職業訓練もしていない」となる。 NEET (NEET) is defined as the classification in terms of the population of the UK government labor policy, "N ot currently engaged in E mployment, E ducation or T raining" is the abbreviation of the Japanese translation is "under the Education not have, not to the labor, vocational training and not "will.

ただし、この訳は日本におけるニートの定義とは異なる。 However, this translation and definition of NEET in Japan is different. なお、以下では特に断り書きのない限り、日本におけるニートの解説である。 In addition, the following unless otherwise specified, the description of NEET in Japan.

経緯 History

1999年にイギリスの内閣府社会的排除防止局（ Social Exclusion Unit ）が作成した調査報告書^[1]に由来する言葉であり、 ブレア政権で用いられた政策スローガンの一つ。 Bureau of 1999 to prevent social exclusion, Cabinet Office of the United Kingdom in the year (Social Exclusion Unit) written report prepared by ^[1] is a term derived from, and one of the policy slogan was used in the Blair government. そのため英国におけるニートの定義は、当該報告書に準じた「16〜18歳の教育機関に所属せず、 雇用されておらず、職業訓練に参加していない者」とされている。 Definition of NEET in the UK so, according to the report in question "does not belong to the Organization 16-18 education in the age is not employed, who do not participate in vocational training" and is. 但し、ニートという語は英国を始めとする諸外国では殆ど使用されておらず、類似した分類も普及していない。 However, the word neat in the UK and other countries has not been used almost similar classification has not become widespread. むしろ近年、 欧米では「ニート」について「日本における若年無業者問題を指す語」として認知されつつある^[2] 。 In recent years, rather, in the West is "neat" about "language problems point to Unemployed Youth in Japan" is being recognized as ^[2].

日本での普及過程 Diffusion process in Japan

この言葉は厚生労働省が2004年に発表した労働白書の中で、「 労働者・失業者・主婦・学生 」のいずれにも該当しない「その他」の人口から、「15-34歳」までの若年者のみを抽出した人口（若年無業者） ^{[ 要出典 ]}が、 同年出版された玄田有史の著書 ^{[ 要出典 ]}において「NEET=ニート」と言い換えられ、以後、 マスメディア等を通じて一般にも知られるようになった新語である。 This word is the Ministry of Health 2004 in the White Paper on Labor announced year, "student housewife from unemployment by labor" does not fall under any of the "Other" from the population, "15-34 years" young people to population extracted only (Unemployed ^{youth) [citation needed]} The book, Yuji Genda was published ^{the same year [citation needed]} The "NEET = neat" are paraphrased, and since, as known to the public through the mass media, etc. became a new word.

現状 Status

そもそもニートとは「○○をしていない」という「状態」を現すにすぎない言葉だったが、現在では「○○をする意欲が無い」という意味で使われることが一般的となっている。 First place is neat and "○ ○ did not make a" called "states" The words were just show up, and now "○ ○ no desire to be a" common and is used in the sense that . 政府の見解としては、第162回衆議院 予算委員会第7号（2005年2月7日）では、 尾辻秀久 厚生労働大臣 （当時）が、「働いておらず、教育も訓練も受けていない者」としており、「働く意欲のない者か?」という質問に対し、「ニートの定義は先ほど答えたとおり。若者にもさまざまいて、意欲のある者もいたりする」と答えており、必ずしも「 ニート = 無職 」とは限らない。 As the government's view, Article 162 of Commission House of Representatives budget times No.7 (Feb. 2005 Feb 7), the Minister of Health Hidehisa Otsuji (then), but "did not work, who have not received education or training "and as" you who do not desire to work? "He asked," is defined as NEET answered earlier. they also many young people, or even who they are willing, "and they would not necessarily" NEET = unemployed "and the case.

定義・類型 Type definition

ニートとは総務省が毎月実施する労働力調査において、月末の1週間に、主に家事も通学もしていなかった非労働力人口のうち、年齢が15-34歳までの層を指す語であり、後に厚生労働省が定めた定義は、これに準じるものである。 Is neat and in the monthly labor force survey conducted by the Ministry of Internal Affairs, at the end of a week, out of the labor force did not attend the main household, age 15-34 years old is a term referring to layer definition set by the Ministry of Health later, is that conform to it. しかし、その実態調査をおこなった内閣府は、 就業構造基本調査から得た統計を基に「ニート」の再定義をおこなったことから、厚生労働省と内閣府の定義には若干の差異が生じることとなった。 However, the Cabinet Office Okonatta to investigate the situation is based on statistics obtained from the Employment Status Survey "neat" that Okonatta redefining the definition of the Cabinet Office and Ministry of Health can make a difference for some was.

厚生労働省の定義 Definition of the Ministry of Health

「若者の人間力を高めるための国民会議資料」や平成17年以降の「労働経済白書（労働経済の分析）」では、ニートを「非労働力人口のうち、年齢15歳-34歳、通学・家事もしていない者」としており、平成16年「労働経済白書（労働経済の分析）」での定義（「年齢15-34歳、卒業者、未婚であって、家事・通学をしていない者」）に、 "Documentation of the National Congress to strengthen the young people" after the year Heisei 17, and "Economic Survey of Labor (Labor and Economic Analysis)" provides a neat "out of the labor force, age 15 years old -34 years old, school Anyone who does not even housework "and as the 2004" White Paper on Labor Economy (Economic Analysis of Labor) "in the definition (" age 15-34 years old, graduates, and not married, did not attend the housework person "), and

• 学籍はあるが、実際は学校に行っていない人 Student ID, but some people actually do not go to school
• 既婚者で家事をしていない人 People who are not married to the house in

が追加された。 Was added. これにより推定数は2002年の48万人、 2003年の52万人から、ともに64万人へと上方修正された。 This estimated number is 2002 48 million 2003 from 52 million years, both were adjusted to 64 million people.

内閣府の定義 Cabinet Office definition

内閣府の「青少年の就労に関する研究調査」で用いられる定義は、「高校や大学などの学校及び予備校・専修学校などに通学しておらず、配偶者のいない独身者であり、ふだん収入を伴う仕事をしていない15歳以上 34歳以下の個人である」としている。 The Cabinet Office, "Survey Research on employment of youth" used in the definition, "not go to school and vocational schools and preparatory schools and high schools and universities is not a single person's spouse, the income normally not more than 15 years working with an individual under the age of 34, "has said. なおこの調査では、家事手伝いについてもニートに含めるとしている。 In this study, is neat and also include housework.

この定義に基づくニート人口の推定（5年に1度行われる「就業構造基本調査」）では、1992年（平成4年）66.8万人、1997年（平成9年）71.6万人、2002年（平成14年）84.7万人となっている^[3] NEET population estimates based on this definition (which held five times a year, "Employment Status Survey"), the 1992 66.8 million 1997 71.6 million people in 2002 ( 2002) is 84.7 million ^[3]

政府によるニートの二重基準問題 NEET issue of double standards by the government

この定義の差異が「二重基準である」との誤解を招き、平成18年3月22日参議院経済産業委員会においても、この問題が取り上げられた。 The difference in this definition, "a double standard" with misleading fiscal year 2006 on March 22 also in the Upper House Committee on Economy Sun, was taken up this issue. しかし「政府として厚生労働省の定義を採用している」という旨の答弁がされ、現在は厚生労働省による定義が「政府の公式見解」とされている。 But "have adopted the definition of a government ministry" is the answer to the effect that is currently defined by the Ministry of Health, "government official" and has been. なお「青少年の就労に関する調査」の報告書中では「内閣府政策統括官（共生社会政策担当）の公式見解を示すものではない」と記載されている。 The "Survey on employment of youth" in a letter reporting the "plan府政Cabinet Director-General (in charge of social policy symbiosis) which is not the official stance that" being described as.

家事手伝いの扱いについて Handling of housework

厚生労働省は、 家事手伝いをニートに含まない理由について「自営業者の家族従業員が含まれるため」としているが、 内閣府の青少年の就労に関する研究調査企画分析委員長玄田有史は、その実態を把握するため家事手伝いをニートに含め調査を実施している。 Ministry of Health is on the neet the housework without reason "for the families of the employees include self-employed" and that, Yuji Genda Chair, Research Planning Analysis Study on youth employment in the Cabinet Office, the reality have conducted an investigation, including the housework in order to understand the neat.

フリーターや失業者との相違点 Differences between part-time workers and unemployed

この言葉はしばしばフリーターと混同されることがあるが、フリーターはアルバイトなどをしていれば、法的には一応労働者として扱われる。 This word but it is often confused with part-time workers, part-time workers and part-time job if you have to be treated as legal一応workers. ただし、内閣府の定義ではフリーターの一部にニートが含まれており、厳密に区分けはされていない。 However, the Cabinet Office definition includes some of the neat part-time workers, are not strictly segmentation.

また失業者についても「就業に向けた活動をおこなっている」という点でニートとは区別される。 Also for the unemployed and "working for the Import activities" and is distinguished in that neat.

類型 Type

内閣府の調査では、ニートを非求職型と非希望型に分類している。 The survey of the Cabinet Office, has been classified as non-employment and non-preferred types neat. 前者は、就業を希望するものの具体的な就職活動等行動を起こしていない者のことで、後者は就業自体を希望していない者のことである。 The former is not the cause of action and concrete job that you want to work, the latter is that of itself does not want to work.

非求職型とは『無業者（通学、有配偶者を除く）のうち、就業希望を表明しながら、求職活動はしていない個人』であり、就業構造基本調査の調査項目において『無業者（通学、有配偶者を除く）のうち、「何か収入になる仕事をしたいと思っているか」に「思っている」を選び「その仕事を探したり開業の準備をしたりしているか」には「何もしていない」を選んだ個人』としている。 『Unemployed and non-job-type (school, except for those married), one expressed the hope while working, job hunting is not』 individuals, and the structure of employment in basic research survey items 『Unemployed ( school, except for those married) out of, "I think that money would want to work something" to "thinks" choose "what you have to prepare for the job or opening" to "not doing anything" and that individuals chose 』.

非希望型とは『無業者（通学、有配偶者を除く）のうち、就業希望を表明していない個人』であり、『無業者（通学、有配偶者を除く）のうち、「何か収入になる仕事をしたいと思っているか」に「思っていない」を選んだ個人』としている。 『Unemployed and non-preferred type (school, except for those married), one individual expressed his desire not work and』, 『Unemployed (school, except for those married), one" something I think that money would want to work "to" not think "that the individual chose』.

実態に関する調査 Actual survey

ニートの人口を算出する調査としては、以下のものが使用されている。 Calculate the population as a neat survey is being used include the following.

労働力調査 Labor Force Survey

労働力調査とは、毎月1回、およそ4万世帯を対象とした調査で、ニートは基礎調査票の5項「月末1週間（ただし12月は20〜26日）に仕事をしたかどうかの別」という設問の「仕事を少しもしなかった人のうち」「その他」に該当する人で、かつ15〜34歳までの人となり、 2006年の各月の平均は約62万人と推計されている^[4] 。 Force Survey and labor, once a month, about four in the survey was intended million households in the survey base neat Section 5, "the end of a week (except in December between 20 and 26) whether the work By "the questions of" when people did not even work a little, "" others "who are true, and 15-34 years old quiz, 2006 average for each month of about 62 million people are estimated The ^[4].

就業構造基本調査 Employment Status Survey

就業構造基本調査とは、5年に1回、およそ44万世帯を対象（ 2002年 ）とする標本調査で、過去1年間の国民の就業状態を調査する目的で行われる。 And the Employment Status Survey, the five times a year, for approximately 44 million households (2002) in the sample survey and the last one to be done in order to investigate the employment status of the people of the year. 内閣府の平成17年青少年の就労に関する研究調査では、この就業構造基本調査を特別集計し、ニートの規模を推計している。 Heisei office in government research on the employment of youth 17 years and this special aggregate the Employment Status Survey, which estimated the size of the NEET.

総人口と変遷 Population and changes

内閣府の定義によるニートの総人口は、 1992年から2002年までに約18万人増加している。 Population as defined by the neat, the Cabinet Office 1992 since about 2002 has increased to 18 million years. しかしそのうちの大半は非求職型のニートであり、非希望型のニートについては殆ど増減が見られない。 But most of them non-job-type is neat, neat type of hope for a change not found in most non.

^{[5] [5]}

厚生労働省による統計 Statistics by the Ministry of Health

この統計^[6]ではニート人口は2002年に前年の49万人から64万人へと急増しているが、これは、ニートの定義「非労働力人口のうち、就業、就学、または職業訓練を受けていない15歳から35歳までの未婚者」に「 不登校 」や「家事を行わない者」が付加され定義変更されたためで、2002年とそれ以前の数値は接続しない。 Statistics ^[6] in the NEET population is 2002 was the year from 49 million to 64 million people has been increasing, this is a neat definition of "out of the labor force, employment, schooling, vocational training or no unmarried person under 15 years old 35 years "to" school non-"and" who do not do housework "is defined in addition to the change, the years 2002 and earlier figures are not connected.

年齢階層別の推移については以下のとおり、15〜19歳までの若年層が18万人から12万人に減少する一方、30〜34歳までの中年層のニート人口は12万人から23万人へと倍増している。 About trends by age group are as follows: 15 to 19-year-old youth from 18 million to 12 million while decreasing, layer 30-34 NEET population aged from 12 million people until the age of 23 has doubled to a million people.

^{[5] [5]}

また、 第一生命経済研究所は人口推移の推計値とニート比率の持続を前提に、「雇用対策が講じられなければ、 2015年にニートは109.3万人に達する。一方雇用対策を講じれば、2005年をピークに、2015年には79.5万人と徐々に減っていく」としている^[7] 。 The Dai-ichi Life Research Institute is a neat premise and sustained rate of demographic estimates, "measures be taken if employment neat year 2015 reached 109.3 million. The employment precautions while 2005 a peak year, 2015, 79.5 million people will gradually decreasing "and that ^[7].

なお厚生労働省の調査では、ニートは2002年以降4年連続で64万人という水準で推移しており増加傾向は見られない。 The health ministry survey, the neat in 2002 after four consecutive years with 64 increasing and people remaining at that level is not seen. また2006年には62万に減少している。 The year 2006 has decreased by 62 million.

求職活動をしていない理由（非求職型） Why not their job search (non-job-type)

非求職型のニートが「就業に向けた活動を行わない（行えない）理由」で最も多いのは「 病気や怪我の療養で活動を行えない」で全体の約4分の1を占め、 傷病者もニートの範疇に含まれている。 Type a neat job of "non-work activities for the not (can not) because" The most common is "unable to work in the treatment of illness or injury" about a quarter of it accounted , which is also included in the NEET category of sick and wounded. しかし「 不況の影響で求人がない」「雇用のミスマッチ」など、社会的な要因によるものも多く、 1992年から2002年まで一貫して増加傾向にある。 But "there are jobs in the impact of the recession" mismatch "employment" and, by many social factors, 1992 from the year 2002 there was a tendency to consistently increase.

^{[8] [8]}

男女比 Sex ratio

内閣府の調査（ 2002年 ）によると、ニートの男女比率は男性が48.4%（41万人）、女性が51.6%（43.7万人）とほぼ半々となっており、過去10年間の調査と比較しても大きな変化は見られない。 Investigation of the Cabinet Office (2002), according to the gender ratio of 48.4% were male and NEAT (41 million) and females 51.6% (43.7 million) and nearly half its people and the past 10 years of research and comparison If you do not see a big change.

家庭環境 Home environment

^{[9] [9]}

ニートは裕福な家庭に属していることが多いという意見があるが、この表の世帯の年収をみると、 1997年までは所得 1,000万円以上の世帯の中では、非希望型の世帯の割合が高かった。 Neat, but there are opinions that often belong to a wealthy family, and explore the annual income of households in the table, the 1997 is the year of income in the households of 1,000 million yen or more, the percentage of households in non-preferred type was high. これが2002年になると状況が変わり、非希望型の割合は低くなっている。 This 2002 year will change the situation, the percentage of non-preferred type is low. ここから、97年までは裕福であるがゆえ無理に就職を望む必要がなく非希望型を選択した個人も多かったが、 2002年の時点では非希望型において経済的に裕福な世帯が抜きん出て多いという特徴はすでに消失していることがいえる^[10] 。 From here until 1997, a lot like the type of non-selected individuals need not therefore unreasonable to want a job at the wealthy, 2002 is the year stand out as a wealthy households in the economically non-preferred type say that many features that are already lost ^[10].

年収300万円未満の世帯をみると、 1992年時点では非求職型が多かったが、 2002年には逆転して非希望型が急増した。 Looking at household income of less than 300 million yen in 1992 as a non-job-type, a lot of years, in 2002 the desired type of non-proliferation reversed. 非希望型は全体の割合と比べても2倍以上の値となっている。 Compared with non-like type and percentage of total value is more than two-fold.

なおニート本人の年収は100万円未満が約57%で半数以上を占め、100〜300万円は約31%、それ以上は約2.5%である。 The neat person's annual income is less than about 100 million yen in 57% accounted for more than half 100 to 3 million yen is about 31%, about 2.5 percent higher. また親との同居率は、非求職型が83%、非希望型は73%となっている^[10] 。 Percentage living with parents is also a non-job-type is 83 percent, 73 percent of non-preferred type is ^[10].

増加の要因 Growth factors

「 フリーター 」および「 就職氷河期 」も参照 "Timers" and "Ice Age employment" See also

ニートが増加したとされる1990年代後半から2000年にかけて、 バブル崩壊とそれにともなうリストラによる失業者の増加、さらに団塊ジュニアや女性の社会進出など、 人材の供給が過剰となる要因が重なり、若者の就職は非常に困難な状況にあった。 NEAT is an increase in 1990 from late 2000 during the year, the increase in unemployment due to restructuring accompanied it with the bubble, and social advancement of junior and women baby boomers addition, the overlap factor will be an excess supply of talent, youth employment was in a very difficult situation. またこの頃から年功序列制度が崩壊し、代わって成果主義を導入する企業が増えたことから労働環境が悪化し、新入社員の離職率が高まったと言われている。 The collapse of the system seniority from this time also, and worsening environmental work from that company to introduce a merit increase instead, which is said to have increased turnover and new employees. こうした状況は2003年頃まで続き、ニート増加の一因になったと言われている（ 就職氷河期も参照）。 This situation is 2003 continued until about which is said to contribute to the NEET (see also glacial employment).

問題点 Issues

偏見と差別 Prejudice and discrimination

若年層における無業者の増加は、海外では「労働経済問題」または「若年失業者問題」として議論されることが一般的である。 Unemployed young people is increasing in overseas, "Labor and economic issues" or "youth unemployment problem" is to be discussed as common. しかし、日本では「失業率の悪化」や労働市場の性格といった構造的観点が見落とされ、若者の意識の変容（職業観や就労観の低下）に原因を求める傾向が強い。 However, in Japan, "worsening unemployment" overlooked the nature of the labor market and structural point of view, and change the consciousness of young people (lack of sense of work values and work) more likely to seek the cause. そのため「自己責任」とされ、単に個人の資質や能力の問題として議論が終始し、労働市場の差別問題やそれへの政府労働対策については十分言及されていない^{[ 要出典 ]} 。 So "responsibility" is, and then throughout the debate as a matter simply of personal qualities and abilities, it measures the government over labor issues and labor market discrimination is not mentioned enough ^{[Source needed].}

また、ニートの男女比率はほぼ半々であるにもかかわらず、ニートは男だけという偏見がなされることがある^[11] 。 The gender ratio is almost half a neat even though it is different, NEAT is the prejudice that may be made only men ^[11]. また就職の面接において就職していない空白の期間訪ねてきた場合、女性は「家事手伝いや介護をしていた」などで通用するが、男性は家事手伝いが通用せず、男性の方がニートから脱却するのに不利になることがある^{[ 要出典 ]} 。 If you have not visited a blank period of employment in a job interview and women, "had a home help and nursing care" and the-class men and housework is not acceptable from men who are NEET may be a disadvantage to ^{break away [citation needed].}

差別の基本的なありかたとしては、雇用主が履歴書の職歴にある空白の期間をニートと決めつけ、「病気や怪我の療養で活動できなかった」可能性を否定したり、「ニート=怠け者」といった先入観や思い込みから一律で不採用とするといったものである。 As basic Naari How discrimination is neat and presume a blank period in the career employers resume, "was not active in the treatment of illness or injury," or rule out the possibility, "NEET = lazy "and things like that in uniformly rejected from such preconceptions and assumptions. 同様の事態はフリーターに対しても行われることもあり、雇用対策法が改正されたとはいえ差別的な待遇は現存したままである。 Similar situation also has to be done part-time workers, and the Employment Promotion Law was amended, however discriminatory treatment is still extant.

英国や欧米ではネオ・コーポラティズムの運動などによってこうした労働市場における差別問題や階級差別の問題は日本よりも認識と実践が進んでいる。 In the UK and Europe and classism issues of discrimination in the labor market problems such as those by the movement of neo-corporatism are going to recognize and practice than in Japan. 社会的排除も参照。 See also excluded socially.

また一時は家事手伝いや過年度生といった従来は受容されていた無業者に対しても批判的な目が向けられることもあった。 1:00 In the past, such as births and previous years can be had for housework is also critical of the Unemployed was receptive.

企業のニート採用に対する見解 Views on adopting corporate neat

2008年4月、 横浜市が市内の企業に対し行ったアンケート（約1,000社中316社が回答）によると、83.3%の企業が若年無業者は就労困難であるという先入観を抱いており、「ニートや引きこもり状態にある若者を雇用する意向はない」と回答したという。 April 2008, surveys conducted for companies in the city of Yokohama (about 1,000 companies responded社中316), according to the company 83.3% Unemployed young people are holding a working assumption that it is difficult, "The state intends to employ young people are not unemployed or withdrawal" of respondents. ^{[12] [12]}

就労経験への偏見 Prejudice to the work experience

ニートは引きこもりと混同されやすいため、就労経験がないと思われることが多い。 NEAT is easily to be confused with withdrawal, there often seems to work experience. しかし内閣府の調査によると、就労経験がない者は非求職型の38.0%、非希望型の70.1%（いずれも2002年 ）という水準に止まっており、就労経験のある者も決して少なくない^[13] 。 According to a survey of office administration, however, no work experience who is a non-job-type 38.0%, 70.1% non-preferred type (both 2002) and stopped at the level that many who have never experienced working ^{[ 13].}

就労意識への偏見 Awareness of prejudice against working

^{[14] [14]}

ニート増加の原因を、若年層における職業観や就労観の低下に求める意見は多く、講じられる対策もそれを前提としたものが多い。 The cause of the increase in NEET, employment outlook and opinions to a decline in demand in view of a career many young people, many of them assume that measures be taken. しかし2002年現在の統計によると、ニート（非求職型）の約半数は具体的な職業に就くことを希望しており、44.2%は職業にこだわらず就労したいと回答している。 But 2002 years, according to current statistics, NEAT (non-job-type) is about half that to get a job like concrete, 17.4 percent of the respondents want to work regardless of the profession.

分類に関する問題・誤解 Misunderstandings about the classification problem

ニートは「働く意欲が無い者」あるいは「ひきこもり」などと混同されている場合が多い、しかし前述の定義に該当する者であれば、理由の如何に関わらずニートに分類される、したがって進学・留学準備、 資格取得準備、家業手伝い、病気・怪我の療養、結婚準備、 介護・育児 、 芸能 芸術プロ準備、などの状態にあっても、定義上はニートに分類される。 NEAT is the "no desire to work" or "Hikikomori" is often confused with the other, if a person meets the above definition, however, that regardless of the reasons fall into neat, College therefore Reserve study, preparing qualification, helping the family business, medical injury, illness, and marriage preparation, child care, preparing a professional arts performing arts, and even the state, by definition is classified as NEET. 趣味・娯楽 、特に何もしていない場合も同様である^[15] 。 Recreational interests, even if is not anything in particular ^[15].

中年層ニート Neat middle-aged

ニートは若年者だけの問題と思われがちだが、35〜49歳の中年層のニート（正確には中年層の純粋無業者）は、増加率ではむしろ若年層を上回っており、状況はより深刻である。 Neat but too often seems only a matter of young, middle aged 35-49 year old NEET (actually pure middle-aged jobless people) is higher than the growth rate is rather young, the situation is more serious. しかし定義上35歳以上はニートとみなされないために、支援策などは講じられておらず、 自殺や社会保障費の増加などが懸念されている^[16] 。 But by definition, more than 35 years are not considered for the unemployed has not been taken as support measures, which have been concerns that increasing social security costs, such as suicide and ^[16].

家族に扶養されているニートの場合、扶養者である家族の高齢化や死去以降の生計手段が問題となってくる。 If that is neat family dependents, and the problem becomes a means of livelihood after the aging and death of family dependents. 遺産や貯蓄等が尽きしだい行政は生存権保証のために生活保護を行う必要があり、これによって福祉財政を圧迫すると指摘されることもある。 Administrative heritage and as soon as we run out of savings and has a need to guarantee social security rights for survival, it also pointed out that this put pressure on the financial welfare.

2008年、中年層ニート兄弟が就職に奮闘し友情を築くスラップスティック・コメディ映画 「 Step Brothers 」が米国で制作された。 In 2008, slapstick comedy forge friendships and brothers struggling to find employment neat layer of middle-aged "Step Brothers" has been produced in the United States.

利権 Interest

詳細は「 ニート利権 」を参照 More "neat interests" section

対策 Measures

内閣官房 Cabinet

内閣官房 （再チャレンジ担当室）は、ニートやフリーターに対する公務員採用枠の確保や、 再チャレンジに協力的な企業に対する表彰制度、また税制面での優遇措置などを検討している。 Cabinet Secretariat (room by re-challenge) is the securing of hiring civil servants for part-time workers unemployed or cooperative reward system for companies to re-challenge has been to consider aspects such as taxation and incentives.

厚生労働省 MHLW

厚生労働省の対策として筆頭に挙げられるのが若者自立塾である。 Institute of independence led by young people to be listed as a measure of the Ministry of Health. この施設は3〜6ヶ月の期間、合宿形式での集団生活を行い、職場体験やワークショップを行うもの。 This facility is a period of 3-6 months, and camp in the form of group life, shall conduct workshops and work experience. 費用は一部自己負担（10-40万円）となる。 The cost is borne by some (10-40 million) will be. 厚生労働省の目標は、卒業生の7割が、半年後までに就業することとしている。 The goal of the ministry, the seven percent of graduates have been employed before and six months after that. ちなみに、2006年3月1日時点の卒業生に占める就業者（ アルバイトを含む）の割合は、約48% ^[17]である。 Incidentally, 2006 March 1 point on employment of students (including part-time job), the rate of about 48% ^[17] is.

一定の効果はあるとする一方で、若者自立塾を運営するNPO法人からは「まだまだ試行錯誤の段階であり、期間延長等の更なる改善をすべき」と意見があがっている^[17] 。 While certain effects and certain independent private school run by young people from NPO corporations, "It is still trial and error stage, and should improve further extension of time" has come to an opinion and ^[17].

文部科学省 MEXT

文部科学省はニート増加の原因が、若者の職業観・就労観の低下にあるとの判断から、 キャリア教育に重点を置き、生徒が学校を離れ1日〜5日の期間、地元のスーパーマーケットや保育所などで就労体験をする職場体験や、 総合的な学習の時間を利用した予防授業などの対策を推進している。 Ministry of Education is the cause of the increase in unemployed from poor decisions in view of the work values of youth work, the emphasis on career education, the students leave the school day to five day period, and supermarkets in the local experience and work experience to work in places such as child care, which promotes the use of preventive measures such as the time course of general studies.

しかしながら、これらは対症療法的なものにとどまり、日本の労働市場の根本的な性格を議論する水準にはいたっていない。 However, they remained something of a stopgap measure, the level to discuss the essential nature of the Japanese labor market is not fairly. ワークシェアリング （労働の分有・共有）といった観念についてもあまり議論されることがない。 Worksharing (分有share of labor) can not be discussed as much about ideas. 他方、 ワーキングプア問題なども存在する。 On the other hand, there also the working poor problem. ニートやフリーターやワーキングプアのいずれも労働市場の性格にかかわる問題であり、たとえば労働時間と余暇時間との配分や、旧来の労働倫理が通用しない産業構造の変容、労働者の権利などといった諸問題とあわせて対策をとる必要がある。 Nature of the problem in the labor market is either unemployed or part-time workers and the working poor, and the allocation of working hours and leisure time, for example, do not apply the transformation of industrial structure of the traditional work ethics, including issues such as labor rights need to take action in conjunction with.

諸外国の状況 Situation in other countries

欧米 Western

「 トウィックスター 」、「 :en:Boomerang Generation 」、および「 :en:Quarter life crisis 」も参照 "Touikkusuta", ": en: Boomerang Generation", and ": en: Quarter Life Crisis" See also

欧米においても「教育機関に所属せず、雇用されておらず、職業訓練に参加していない者」は存在するが、日本語でいうような「ニート」あるいは類する語での分類・定義付けはされておらず、その概念も普及していない。 In the West "does not belong to the institution and not on the payroll who did not participate in vocational training" is present, such as the Japanese say "neat" or similar language in defining the classification is not, that concept did not become widespread. その原因の一つは「ニート」という分類が1999年当時社会問題となっていた「社会参加困難者」（被社会的排除者）の一部に過ぎないものであることが挙げられる。 One reason is "neat" a classification that was 1999 years had become a social problem as "difficult social participation" (of social exclusion under) are the only part of what it is. 欧米における「社会参加困難者」は人種・宗教・言語による差別・格差問題の色が濃く、日本での若年無業者問題と同列に扱うことは困難である。 In the West as "difficult to join society," the darker the color of the problem disparity discrimination based on race, religion, language, young jobless people be treated the same way as problems in Japan is difficult. 英国の「ニート」の定義付けは将来的な「社会参加困難者」を予測する分析としての意義はあったが、総合的な「 社会的排除対策」が行われる中で「ニート」という分類自体は重要視されなかった。 Britain's "neat" with the definition of the future "of social participation difficult" to predict the significance of the analysis, but it was a comprehensive "Anti-exclusion society" is done in the "neat" that the classification itself is not important. イタリアでは、2007年10月に当時経済・金融大臣の銀行家 Tommaso Padoa-Schioppaが、20歳〜30歳の家族とともに生活している人々（該当する人々は全人口の内、相当の数）をbamboccioni （big dummy boys：大きなおしゃぶり坊やたち）と定義し^[18] 、イタリアの世論の大きな騒ぎを引き起こした。 In Italy, the 2007 10 Minister of economics and finance banker was a month Tommaso Padoa-Schioppa, the 20-year-old to 30 who have lived many years with his family (we are the appropriate people within the population, the number of equivalent) to Bamboccioni (Big Boys dummy: pacifier, boys large) and defined as ^[18], caused a great stir of public opinion in Italy. 新聞社は、個人的に気分を害され侮辱と受け取った読者達からの大量の手紙を受け取り、イタリアの人口の内大変な数を占める「月約1000ユーロで生活していて、両親の家を離れるだけのお金を支払うことの出来ない20〜30歳」の状況を全く理解していないと彼を非難した^[19] 。 Newspaper receives a letter from a large number of our readers are harmed by the contempt and received a personal feeling, which accounts for a great number in the population of Italy, "they have about living in Mon Euro 1000, the house parents that can not afford to pay 20 to 30 years away, "he really does not understand him and the situation of ^[19]. アメリカでは、2008年に中年層ニート兄弟が就職に奮闘し友情を築くスラップスティック・コメディ映画 「 Step Brothers 」が制作された。 In the U.S., build a 2008 slapstick comedy friendship struggling to find employment neat middle-aged brothers was "Step Brothers" was produced.

韓国 Korea

OECDは、 韓国の青年（15歳〜29歳）の6人に1人が「ニート」で、割合はOECD加盟国の平均を大きく上回っていると指摘。 OECD, the youth of South Korea (15 years old to 29 years) of six people who have "neat", and pointed out that the percentage is much higher than the OECD average of member countries. [1] 。 [1]. 同国では前政権下、雇用安定を目的として法的に解雇が大きく制限された。 Under the previous government in the country was greatly restricted by law for the purpose of termination of employment stability. このことによって企業が若者の新規採用を手控えるという意図せぬ結果を生み出してしまったとされる。 And that had produced unintended results that companies pull back on hiring young people by this.

OECDは韓国にニートが多い理由について、「 兵役で就職が遅れ、大学卒業後にも就職しない若者が多いため」と報告。 OECD is why many neat in Korea, "behind a job in the military, because many young people without jobs even after graduating from college" report. ただし徴兵制は若者を強制的に社会参加に強いる制度であるが故、青少年期の「ひきこもり｣状態からそのまま全く社会経験を経ずに家に閉じこもったまま｢ニート」に移行していくパターンは日本より過小である。 However, the system of conscription force to be late to force the young people participate in society, in adolescence "Hikikomori"閉Jikomotta leave the house without going through the whole social experience directly from the state "NEET" We're moving in the pattern Japan is more undervalued.

中国 China

「 コウ老族 」および「 オンラインゲーム依存症 」も参照 "Tribe old Kou" and "online gaming addiction" See also

中国の通信社・新華社によると、2005年の時点で16歳から35歳の3.62%（およそ1216万人）がいわゆるニートになっているという。 And according to the Xinhua news agency in China, 2005 at age 35 years 16 years 3.62% (approximately 1216 million) is that the so-called NEET. これらの若者が、自室やインターネットカフェに入り浸り、寝食を忘れてオンラインゲームに熱中し、死に至る事件が相次ぐなど、社会問題化している^[20] 。 These young people, constant visitor to the cafe's room and the Internet, game-crazed Online forget crazy, and a series of deadly incidents have become a social problem ^[20].

関連項目 See

人物 People

外部リンク External links

ウィクショナリーにニートの項目があります。 There are items of neat to Search.

• 独立行政法人労働政策研究・研修機構 National Institute for Labor Policy and Training Organization
• 学校から職業への移行を支援する諸機関へのヒアリング調査結果 Hearing results to institutions to support the transition from school to employment
• 青少年の就労に関する研究調査 Research on youth employment
• 若年者の雇用支援(PDFファイル) Employment support for young people (PDF file)
• " Final Report of the NEET Workstream " ( 英語 ). The Scottish Government (2005-08-30). 2008-11-14 閲覧。 "Final Report of the NEET Workstream" (English). The Scottish Government (2005-08-30). 2008-11-14 view.
• " ニュートラ、働くことを考える◎現状に満足しない若者を応援するサイト ". 内閣府 . 2008-11-14 閲覧。 "Neutra, ◎ Given the work site to support the young people are not satisfied with the status quo." Office cabinet. Retrieved on 2008-11-14.

主な関連書籍 Major Related Books

• 玄田有史・曲沼美恵共著『ニート-フリーターでもなく失業者でもなく』（ 幻冬舎 、2004/7） ISBN 4-344-40825-X Mie co swamp song Yuji Genda 『NEET - not even in part-time workers nor unemployed』 (Gentosha, 2004 / 7) ISBN 4-344-40825-X
• 小杉礼子著『フリーターとニート』（ 勁草書房 、2005/4） By Reiko Kosugi 『neat and casual employees』 (Shobo Shobo, 2005 / 4)
• 斉藤環著『「負けた」教の信者たち - ニート・ひきこもり社会論』（ 中央公論新社・中公新書ラクレ、2005/4/10） Ring by Saito 『" lost "Christian believers - Hikikomori neet』 social theory ('s Chuko Shinsho New Chuokoron Rakure, 2005/4/10)
• 玄田有史・小杉礼子・労働政策研究・研修機構共著『子どもがニートになったなら』（ 日本放送出版協会・生活人新書 、2005/7） Agency co-training of policy work Kosugi Reiko Yuji Genda was neat at the 『Childhood (people living Shinsho Association Publishing Broadcasting Corporation, 2005 / 7)
• 本田由紀・内藤朝雄・後藤和智共著『「ニート」って言うな!』（ 光文社・光文社新書 、2006/1/17） ISBN 4-334-03337-7 Co Wachi Asao Gotou Yuki Naitou Honda 『" neat "and want me!』 (Shinsho Kobunsha Kobunsha, 17, 2006) ISBN 4-334-03337-7
• 内田樹著『下流志向 - 学ばない子どもたち、働かない若者たち』（ 講談社 、2007/1/31） Tree by Uchida 『downstream oriented - children learn, young people do not work』 (Kodansha, January 31, 2007)

他、多数 Other many

脚注 Footnote

1. ^ BRIDGING THE GAP: NEW OPPORTUNITIES FOR 16-18 YEAR OLDS NOT IN EDUCATION, EMPLOYMENT OR TRAINING ^ BRIDGING THE GAP: NEW OPPORTUNITIES FOR 16-18 YEAR OLDS NOT IN EDUCATION, EMPLOYMENT OR TRAINING
2. ^ 英語版ウィキペディア「NEET」 ^ English Wikipedia "NEET"
3. ^ 伊東雅之、社会労働課 (20060426). " ニートの現状とその対策、我が国と欧米主要国の若年雇用対策 PDF ". 国立国会図書館 . 20090808 閲覧。 ^ Itou Masayuki, Department of Labor and Social (20060426). "Measures and the current status of unemployed youth employment measures in major Western countries and Japan PDF". National Diet Library. 20,090,808 viewing.
4. ^ 労働力調査 基礎調査票 （ 総務省 ） ^ Basic force survey questionnaire Labor (Ministry of Internal Affairs)
5. ^ ^{a b} 青少年の就労に関する研究調査 表２－１－２ （内閣府） ^ ^{A b} Table 2-1-2 conducted research on youth employment (Cabinet Office)
6. ^ 人口減少下における雇用・労働政策の課題 （厚生労働省） ^ Issue of employment and labor policy under reduced population (Ministry of Health)
7. ^第一生計研究所もっとも有効なニート対策は若年雇用のミスマッチ解消 （2005年6月8日） ^ Effective measures neat living First Institute eliminate most of the youth employment mismatch (June 8, 2005)
8. ^ 青少年の就労に関する研究調査 求職活動をしていない理由別 （内閣府） ^ Another reason for not looking for work in research on youth employment (Cabinet Office)
9. ^ 内閣府 青少年の就労に関する研究調査 世帯年収 （内閣府） ^ Research on household income youth employment office cabinet (Cabinet Office)
10. ^ ^{a b} 青少年の就労に関する研究調査 ４． ^ ^{A b} Survey Research on employment of youth 4. 所得階層との関連 Relationship between income level
11. ^ 「 「ニートはどうして男だけなの？」 そんな疑問が正しくないワケ。 ^ "" Neat is the only man that? "Wake such a question is incorrect. 」 J-CASTニュース 、2008年12月29日 "J-CAST News, December 29, 2008
12. ^就労希望者８割、採用消極的企業も８割／横浜市「ニート」調査 - カナロコ（2008年4月28日） ^ Who wish to work 80%, 80% of companies adopting passive / Yokohama "neat" study - Rocco Kana (April 28, 2008)
13. ^ 青少年の就労に関する研究調査 今までに何か仕事をしていたことがない割合 ^ Percentage never had anything work so far conducted research on youth employment
14. ^ 青少年の就労に関する研究調査 資料 ^ Information about the employment of youth research
    希望する仕事の種類別構成比 （内閣府） Breakdown by type of job you want (Cabinet Office)
15. ^ 青少年の就労に関する研究調査 各タイプの現在の状況 ^ Current status of research on each type of youth work
16. ^ 青少年の就労に関する研究調査 中年無業者の実情 ^ Facts about research on the employment of young people aged Unemployed
17. ^ ^{a b} 2006年4月16日付　読売ウィークリー ^ ^{A b} Date 2006 April 16, Yomiuri Weekly
18. ^ «Mandiamo i bamboccioni fuori di casa» . Corriere della Sera ^ «I Mandiamo Bamboccioni fuori di Casa». Corriere della Sera
19. ^ Il bamboccione ^ Il Bamboccione
20. ^ 『女たちの中国〜13億人のチカラ美と権力と涙の物語〜』（ 日本テレビ ）2008年2月11日放送 ^-China Women ~ ~ The Power of 13 million people ... the story of beauty and power and tears 』~ (NTV) 2008 February 11, Sun TV

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